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人力资源(专科)
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人力资源(专科)
关键事件法在工作分析中得到广泛应用的领域是()。
A、结构化工作分析
B、非结构化工作分析
C、以人为基础的工作分析
D、以工作为导向的工作分析
正确答案:
C
答案解析:
有
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