多做题，通过考试没问题！
人力资源管理
睦霖题库
>
大学试题(管理类)
>
人力资源管理
MBO
正确答案:
以目标为中心的PDSF循环的管理过程，是以实现组织的整体目标为目的的全面管理体系。
答案解析:
有
进入题库查看解析
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
梅奥的“人群关系理论”中认为“社会人”具
·
（）是指人力资源开发活动中所采用的工具与
·
企业文化的维系和传承
·
下列选项中，不属于干部交流原则的为（）
·
下列属于内容激励理论的是（）。
·
试分析人力资源的特点。
·
我国实施的宏观区域发展政策可以分为四个阶
·
辞职是指员工根据本人意愿，并经用人单位同
·
三资企业中资方的权利基础包括（）。
·
所谓（），是指在特定的工作情景之中，驱动
热门试题
·
收购仓库是把（）的零散物资暂时存放，待集
·
指导型领导风格的下属准备度水平是什么？
·
（）是指构成员工职位的任务被完成的程度。
·
试述人力资源规划的内容和作用。
·
党的十四届三中全会通过的（）对我国社会保
·
知识分为（）和一般经验两种。
·
企业文化对企业管理有哪些独特的功能？
·
劳动合同制和干部聘任制的优越性有（）
·
简述绩效评估面谈准备阶段工作的主要内容。
·
访谈法的好处是可以快速并且大量收集信息，
