多做题，通过考试没问题！

人力资源管理

睦霖题库>大学试题(管理类)>人力资源管理

常见的人力资源供给预测方法不包括（）。

  • A、人力资源盘点法
  • B、替换单法
  • C、传统模型法
正确答案:C
答案解析:有
进入题库查看解析

微信扫一扫手机做题

最新试题
热门试题