多做题，通过考试没问题！
助理人力资源管理师(三级)
睦霖题库
>
人力资源管理考试
>
助理人力资源管理师(三级)
用人单位只有从劳动行政部门获得（），才能聘用外国人.
A、中华人民共和国就业许可证明
B、外国人就业证
C、外国人居留证
D、外国人健康证
正确答案:
A
答案解析:
有
进入题库查看解析
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
请简述薪酬设计需要注意的问题。̳
·
大型企业人力资源部门的设置具有如下哪些特
·
整个人力资源规划中最困难和最重要的部分是
·
工作分析为企业员工的考核、晋升提供了（）
·
我国规定城镇企事业单位缴纳的失业保险费不
·
劳动行政部门在收到集体合同后的（ ）内将
·
以下有关行为描述面试的说法正确的有（ ）
·
培训需求可以通过下列路径进行分析（）
·
绩效评估失败的原因有可能是（）
·
若某企业采取的薪酬策略是提高薪酬的管理技
热门试题
·
下列关于培训制度的贯彻执行，说法正确的是
·
内部招募的不足包括（）。
·
劳动定额分为工时定额和（）
·
影响企业内部人力资源供给的因素主要有（）
·
绩效计划制定的流程是（）
·
适合于流水作业岗位的任务分析方法是（ ）
·
通过互联网招聘的优点有（）
·
企业人力资源管理制度体系由劳动人事基础管
·
（ ）不是矿山安全规程的内容。
·
简述组织文化中的物质层、制度层和精神层之
