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人力资源管理
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人力资源管理
美国著名的安全工程师海因里奇提出的“事故相关性理论”中阐明的因素包括()。
A、社会环境不良
B、个人缺陷
C、不安全行动和不安全状态
D、事故
E、伤害
正确答案:
A,B,C,D,E
答案解析:
有
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