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人力资源职业道德(公共科目)
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人力资源职业道德(公共科目)
上司对待下属的正确做法是（）。
A、任务繁重时，要求下属无条件服从公司安排
B、下属工作出错时，上司要给予严厉的处罚
C、关心下属的成长，遵守与下属约定的事项
D、要平等待人，更要特别关照有潜力的下属
正确答案:
C
答案解析:
有
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上司对待下属的正确做法是（）。
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