多做题,通过考试没问题!

人力资源基础知识(公共科目)

睦霖题库>人力资源管理考试>人力资源基础知识(公共科目)

企业实行实物支付的主要原因是( )

  • A、实物支付可以变相降低企业按基本工资支付的法定保险金
  • B、实物支付可以降低企业按基本工资支付的保险金
  • C、从社会角度看,实物支付可以增加就业,改善居民的生活质量
  • D、实物支付时普遍存在的福利支付方式
正确答案:B,C,D
答案解析:
进入题库查看解析

微信扫一扫手机做题