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旅游企业人力资源管理
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旅游企业人力资源管理
无领导小组讨论的方法可以测评参试者的（）
A、专业知识及解决问题的能力
B、沟通技巧分析能力和人际关系的敏感度
C、对被招聘岗位的适应性
正确答案:
B
答案解析:
有
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