多做题，通过考试没问题！
人力资源管理
睦霖题库
>
大学试题(管理类)
>
人力资源管理
公共部门外部生态环境包括（）。
A、政治制度
B、市场体制
C、劳动力与人口素质
D、经济与技术环境
正确答案:
A,B,C,D
答案解析:
有
进入题库查看解析
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
校园招聘的优点体现在以下哪几个方面（）。
·
简述绩效指标确立的基本步骤。
·
绩效考核的原理是什么？关注工作过程和关注
·
人员录用时，应该注意哪些问题？
·
人力资源招聘的原则有哪些？
·
职业计划是指确立职业目标并采取行动（）的
·
厂容厂貌、产品样式和包装、设备特色、建筑
·
选取考评内容的原则是什么？
·
HR从业者和一线管理者同治疗病人之前必须
·
（）不是企业制定培训的基本原则。
热门试题
·
下列选项中不是人力资源能动性的主要表现的
·
平衡计分卡的四个方面使一种平衡得以建立，
·
职位分类是指什么？
·
面试人面试的目标是什么？
·
一个公司作为一个整体为达到销售和利润目标
·
以下关于劳动安全卫生制度日表述，不正确的
·
什么是结构化面试？什么是非结构化面试？
·
积水系统按其工作过程分为取水工程、净水工
·
面试一开始，部门经理将应聘者领进办公室之
·
人力资源管理的主要任务是有效控制企业的员
