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人力资源管理师(二级)
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人力资源管理师(二级)
人力资源需求预测的定量方法包括（）。
A、转换比率法
B、马尔可夫分析法
C、回归分析法
D、灰色预测模型法
E、趋势外推法
正确答案:
A,B,C,D,E
答案解析:
有
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