多做题,通过考试没问题!

高级人力资源管理师(一级)

睦霖题库>人力资源管理考试>高级人力资源管理师(一级)

薪酬策略的类型有()。

  • A、维系型
  • B、领先型
  • C、跟随型
  • D、混合型
  • E、滞后型
正确答案:B,C,D,E
答案解析:
进入题库查看解析

微信扫一扫手机做题