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人力资源管理
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人力资源管理
外包的优点
正确答案:
1缓解企业资源和技术短缺问题
2有利于企业集中开展核心业务
3集中优势管理资源，解决专业人员短缺问题，改善了组织内的沟通
4减少人力资源部门的固定成本
答案解析:
有
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