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人力资源管理员(四级)
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人力资源管理员(四级)
劳动法律体系的（）包括工作时间和休息休假制度、工资制度、劳动安全卫生制度以及女职工和未成年工特殊保护制度等。
A、劳动标准制度
B、促进就业法律制度
C、职业培训制度
D、社会保险和福利制度
正确答案:
A
答案解析:
有
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（）不是劳动争议处理制度的内容。
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劳动法律关系包括（）。
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根据我国《劳动法》的规定，用人单位与工会
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劳动法的立法宗旨在于（）。
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