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人力资源管理师(二级)

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从培训计划的角度评估培训项目可细化为几个指标()。

  • A、内容效度
  • B、行为效度
  • C、反应效度
  • D、结果效度
  • E、学习效度
正确答案:A,C,E
答案解析:
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