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人力资源管理师(二级)

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以下人资源需求预测的定量方法中,()较适合于短期人力资源需求预测。

  • A、趋势外推法
  • B、经济计量模型法
  • C、转换比率法
  • D、定员定额分析法
正确答案:C
答案解析:
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