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人力资源管理师(二级)
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人力资源管理师(二级)
工作团队的管理实施形式的特点不包括（）。
A、培训工作团队具有更多的工作自主权
B、注意引入外部的优质资源
C、注重个体自我开发
D、个体学习、团队培训、组织开发三位一体
正确答案:
B
答案解析:
有
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在评估培训效果时，（）更适用于调查面广、
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（）是培训管理工作的第一环。
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对培训效果进行反应评估，评估单位为（）。
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要求员工培训规划的制定必须体现可靠性、针
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培训工作团队具有的特点不包括（）
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培训师选择案例要注意的条件中不包括（）。
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制定培训规划过程中，对培训规划进行研讨，
