多做题,通过考试没问题!

人力资源管理师(二级)

睦霖题库>人力资源管理考试>人力资源管理师(二级)

以下对绩效工资的说法错误的是()。

  • A、绩效工资制的基础缺乏公平性
  • B、绩效工资过于强调个人的绩效
  • C、计件工资制属于绩效工资形式
  • D、绩效工资制很公平,没有争议
正确答案:D
答案解析:
进入题库查看解析

微信扫一扫手机做题