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人力资源管理师(二级)
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人力资源管理师(二级)
关于企业员工中期培训规划，下列选项描述正确的是（）。
A、中期培训规划的时间跨度一般为1-2年
B、是长期规划之外的计划
C、是可有可无的计划
D、与长期培训规划相比，中期培训规划的目标更加具体，不确定因素相对减少
正确答案:
D
答案解析:
有
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