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高级人力资源管理师(一级)
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高级人力资源管理师(一级)
公文筐测试的不足有（ ）。
A、评分较困难
B、不够经济
C、表达能力受到限制
D、发挥受到局面表达能力的限制
E、试题对被试能力发挥影响比较大
正确答案:
A,B,D,E
答案解析:
有
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公文筐的文件设计内容包括（ ）。
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理测试从形式上划分为（ ）。
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公文筐文件可选择的类型有（）。
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考官可以利用（）等手段考察被试者。
