多做题,通过考试没问题!

人力资源管理师(二级)

睦霖题库>人力资源管理考试>人力资源管理师(二级)

关于企业员工短期培训规划,下列选项描述错误的是()。

  • A、1年以内的季度或月度培训计划
  • B、指年度培训计划
  • C、要充分考虑培训规划项目的课操作性和培训效果
  • D、短期培训计划是以中期培训规划为基础
正确答案:B
答案解析:
进入题库查看解析

微信扫一扫手机做题