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人力资源管理师(二级)

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结果评估层面的缺点主要有()。

  • A、需要较长时间
  • B、难以分辨哪些结果与要评估的课程有关
  • C、相关经验少,评估技术不完善
  • D、受训者不配合
  • E、可信度不高
正确答案:A,B,C
答案解析:
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